[Entrevista] Sebastián Enrique: «El diálogo con la administración está totalmente cortado» (AUDIO)

El Sindicato Argentino de Obreros Portuarios (SAOP) se encuentra en estado de alerta y movilización tras la reciente contratación de personal por parte de la Administración Portuaria, sin seguir los procedimientos establecidos en el convenio colectivo de trabajo. Sebastián Enrique, Secretario General del SAOP, afirmó en una entrevista con FM La Única que la administración «no tiene mucho interés en solucionar el inconveniente» y que el sindicato seguirá «en los pasos legales» para revertir la situación.

Enrique explicó que la controversia surgió cuando el sindicato se enteró de que se había realizado un concurso para cubrir una vacante sin informarles. «No vimos ningún tipo de comunicado, tanto interno como externo, para que los compañeros se puedan inscribir y participar por la vacante», señaló. Añadió que en otras ocasiones, cuando se presentó una vacante en el muelle Piedrabuena, «se convocó a todos los compañeros que quisieran presentarse para la vacante» y el puesto se otorgó al que obtuvo el mejor puntaje.

El secretario del SAOP también expresó su preocupación por la falta de diálogo con la administración, encabezada por un nuevo administrador con apenas seis meses en el cargo. Según Enrique, «él mismo ha dicho que no quiere hablar con el sindicato». Ante esta situación, el sindicato ha decidido llevar el caso a la Secretaría de Trabajo si no se llega a un acuerdo.

El sindicato también ha solicitado una reunión con el Tribunal de Cuentas para revisar ciertos temas que, según Enrique, «no se han solucionado». «Queremos saber cuál es el interés que tiene el Tribunal de Cuentas en solucionar muchos problemas que están dentro de la administración», explicó.

Por el momento, el SAOP espera la respuesta de la Administración Portuaria, a la que se le ha dado un plazo de 24 horas para presentar la documentación solicitada. Enrique adelantó que, en función de esa respuesta, «esta semana o la próxima se llevará adelante la medida» si es necesario.

El conflicto sigue en desarrollo y el sindicato ha manifestado su intención de «seguir adelante» con todas las herramientas legales a su disposición para defender los derechos de sus afiliados.